[簡歷]寫簡歷千萬不要用這些詞！

        寫簡歷最重要的一點是——你要證明你的工作經歷夠豐富！

　　當求職者嘗試著推銷自己時，簡歷中經常地充斥著模糊的言語，HR對此一目了然。相反的，成功的求職者會避免在他們的簡歷中出現隱晦的詞語，而傾向于突出自己的成績。

　　不要用空泛的詞語表達你的工作理念，而要使用簡要的、具體的例子展示你的技能。換句話說：展現，但不必陳述。（Show, don't tell.）

　　不要用：“在快節奏的環境里把工作做得游刃有余”；
可以這樣寫：“每天我都會為120臺機器做服務檢修升級工作”。

　　不要用：“卓越的書面表達、交流能力”；
可以這樣寫：“為11000位用戶寫了專業術語的指南”。

　　不要用：“擁有跨部門的意識，善于團隊合作；”
可以這樣寫： “與客戶合作，加快供應和銷售部門的反應速度，從而防止對客戶服務的干擾”。

　　不要用：“在分析客戶需求上有過成功的案例”；
可以這樣寫：“創造和實施了一種全面的需求評估機制，來協助對服務和員工預測需求”。

那些最不能出現簡歷中的詞語

　　“勤勉”和“雄心”是褒義詞, 但如果你不能提供堅實的事例來支持你的陳述，那么HR也不會被你說服。在你的簡歷中，對這些聽上去美妙無比、但實則空洞無味的詞語要額外小心——

　　進取
雄心勃勃
能干
有創造性
注重細節
堅定
高效率
老練
靈活
目標取向（Goal-oriented）
勤勉
獨立
創新
博學
邏輯性強
有熱情
思維縝密
善于理解他人
專家
可靠
機智勇敢
自覺
成功
有團隊協作精神
善于組織